Jeunes de moins de 26 ans dans le cadre d’un contrat de professionnalisation
Salariés dans le cadre :
du Plan de Formation
d’un Congé Individuel de Formation
du DIF ou d’une la période de professionnalisation
Demandeurs d’emploi de plus de 26 ans dans le cadre d’un contrat de professionnalisation selon conditions particulières
Titulaire d’un BAC ou de niveau BAC
Contrôle des connaissances
Présentation d’un mémoire devant un jury de professionnels
CQPM pour les candidats issus d’entreprises de la Métallurgie
600 heures
Contrat de professionnalisation de 12 mois